自淮北矿业集团“双大”专项行动启动以来，淮北双龙公司纪委积极响应，将“清廉”理念深度融入企业安全、经营与稳定的每一环节，精准定位职责，强化监督职能，围绕核心任务，多维度、深层次地拨动责任、监督、检查、教育四根“清廉弦”，共同编织一张严密的“清廉网”，奏响一曲激昂奋进的“廉洁新乐章”，有效构建起防范“微腐败”的坚固防线，全面推动公司各项工作高质量前行。

　　紧绷责任“弦”，筑牢“固廉”基石

　　双龙公司党委深入贯彻集团“双大”专项行动精神，迅速行动，制定详尽实施方案，成立专项工作组，明确任务清单与时间表，实施定期督查，特别是在生态环保、信访稳定等领域，强化制度执行与责任落实的监督检查，从源头上遏制腐败滋生的可能，确保“双大”行动扎实有效推进。截至目前，已开展政治督查12次，有效巩固了清廉建设的基石。

　　精准“监督弦”，唤醒“醒廉”意识

　　公司纪委充分发挥监督作用，加强对“关键少数”特别是“一把手”的监督，通过多层次、常态化的廉政谈话，督促领导干部切实履行“一岗双责”。同时，完善内控机制，实现上下联动、横向到边的监督网络。在重要节假日如“五一”、端午期间，累计开展廉政谈话42人次，有效提升了党员干部的廉洁从业意识，为公司发展营造了风清气正的良好环境。

　　强化“检查弦”，促进“廉风”劲吹

　　纪委坚持关口前移，将监督触角延伸至人财物等关键领域，特别是在招投标、人事薪酬管理等高风险环节，开展高频次、深层次的合规管理督查。通过专项整治与日常检查相结合的方式，对小微腐败问题进行全面排查与严厉惩治，确保问题早发现、早处理。截至目前，已开展专项督查2次，日常督查14次，发现并整改问题2项，有效促进了公司廉洁文化的形成。

　　拨动“教育弦”，厚植“知廉”土壤

　　公司注重将正面引导与反面警示相结合，通过党委中心组学习、“三会一课”等多种形式，深入解读《中国共产党纪律处分条例》，增强党员干部的纪律意识与党性修养。同时，组织学习集团公司典型案例通报，召开警示教育会议，引导党员干部以案为鉴、以案促改。此外，还组织参观警示教育基地，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，营造崇廉尚洁的良好氛围。

　　通过这一系列举措的实施，淮北双龙公司成功构建起了一张覆盖全面、立体多维的“清廉网”，不仅提升了党员干部的廉洁自律意识与能力水平，更为公司的高质量发展提供了坚实的纪律保障与强大的精神动力。