自淮北矿业集团“双大”专项行动启动以来,淮北双龙公司纪委积极响应,将“清廉”理念深度融入企业安全、经营与稳定的每一环节,精准定位职责,强化监督职能,围绕核心任务,多维度、深层次地拨动责任、监督、检查、教育四根“清廉弦”,共同编织一张严密的“清廉网”,奏响一曲激昂奋进的“廉洁新乐章”,有效构建起防范“微腐败”的坚固防线,全面推动公司各项工作高质量前行。
紧绷责任“弦”,筑牢“固廉”基石
双龙公司党委深入贯彻集团“双大”专项行动精神,迅速行动,制定详尽实施方案,成立专项工作组,明确任务清单与时间表,实施定期督查,特别是在生态环保、信访稳定等领域,强化制度执行与责任落实的监督检查,从源头上遏制腐败滋生的可能,确保“双大”行动扎实有效推进。截至目前,已开展政治督查12次,有效巩固了清廉建设的基石。
精准“监督弦”,唤醒“醒廉”意识
公司纪委充分发挥监督作用,加强对“关键少数”特别是“一把手”的监督,通过多层次、常态化的廉政谈话,督促领导干部切实履行“一岗双责”。同时,完善内控机制,实现上下联动、横向到边的监督网络。在重要节假日如“五一”、端午期间,累计开展廉政谈话42人次,有效提升了党员干部的廉洁从业意识,为公司发展营造了风清气正的良好环境。
强化“检查弦”,促进“廉风”劲吹
纪委坚持关口前移,将监督触角延伸至人财物等关键领域,特别是在招投标、人事薪酬管理等高风险环节,开展高频次、深层次的合规管理督查。通过专项整治与日常检查相结合的方式,对小微腐败问题进行全面排查与严厉惩治,确保问题早发现、早处理。截至目前,已开展专项督查2次,日常督查14次,发现并整改问题2项,有效促进了公司廉洁文化的形成。
拨动“教育弦”,厚植“知廉”土壤
公司注重将正面引导与反面警示相结合,通过党委中心组学习、“三会一课”等多种形式,深入解读《中国共产党纪律处分条例》,增强党员干部的纪律意识与党性修养。同时,组织学习集团公司典型案例通报,召开警示教育会议,引导党员干部以案为鉴、以案促改。此外,还组织参观警示教育基地,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线,营造崇廉尚洁的良好氛围。
通过这一系列举措的实施,淮北双龙公司成功构建起了一张覆盖全面、立体多维的“清廉网”,不仅提升了党员干部的廉洁自律意识与能力水平,更为公司的高质量发展提供了坚实的纪律保障与强大的精神动力。